Pekanbaru (Riaunews.com) – Panitia Seleksi (Pansel) Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama (PTP) Pemerintah Provinsi (Pemprov) Riau saat ini melakukan tes wawancara terhadap peserta asesmen 24 jabatan eselon II di lingkungan Pemprov Riau.
Demikian diutarakan Kepala Badan Kepegawaian Daerah (BKD) Riau, Ikhwan Ridwan didampingi Kepala UPT Penilaian Kompetensi Budi Fakhri, Rabu (22/4/2020).
“Saat ini peserta seleksi terbuka jabatan eselon II Pemprov Riau menjalani tes wawancara hari kedua dengan pansel. Tes wawancara dilakukan secara online, mengingat kondisi virus Corona (Covid-19), sehingga kita perlu melakukan protokol kesehatan Covid-19,” katanya.
Ikhwan mengatakan, tes wawancara ini bagian dari seleksi bidang/teknis yang meliputi meliputi penulisan makalah, persentasi wawancara.
“Untuk tes wawancara dimulai kemarin, dan akan berlangsung sampai tanggal 30 April mendatang. Setiap harinya ada 16 peserta yang mengikuti tes wawancara. Alhamdulillah sampai hari kedua semua peserta ikut semua tes wawancara,” terangnya.
Setelah wawancara dengan pansel maka tahapan seleksi selesai. Maka pansel akan melakukan penggabungan nilai peserta dari setiap tahapan. Baru didapat nilai tertinggi tiga besar masing-masing jabatan untuk diajukan ke pak Gubernur,” paparnya.
Kemudian, lanjut Ikhwan, Gubernur Riau akan melaporkan hasil tahapan sleeksi beaerta tiga nama usulan pansel ke Komisi Aparatur Sipil Negara (KASN).
“Jika semua tahapan dan prosedur seleksi tidak ada yang dilanggar, maka KASN akan mengeluarkan rekomendasi untuk Gubernur melantik salah satu pejabat dari tiga peserta yang diusulkan,” jelasnya.
Ditanya apakah peserta tidak ada tahapan wawancara dengan Gubernur, Ikhwan menyatakan dalam sistematikan seleksi terbuka tidak ada. Namun semua tergantung kebutuhan.
“Kalau pimpinan merasa perlu melakukan wawancara terhadap tiga peserta yang diusulkan pansel sah-sah saja, kalaupun tidak ada tidak ada masalah,” terangnya.
Ikhwan menambahkan, proses seleksi terbuka 24 jabatan Pemprov Riau memberlakukan protokol kesehatan Covid-19 secara ketat. Hingga seleksi manajerial, tahapan berjalan lancar dan tidak ada kendala.***[MCR]